인재상
셀릭스는 단순한 '직원'이 아닌,
함께 성장하는 동료를 기다립니다.
도전정신 (Challenge)
변화를 두려워하지 않고, 새로운 가능성을 스스로 열어가는 사람
협력 (Collaboration)
함께 일하는 즐거움을 알고, 동료의 성장을 응원할 줄 아는 사람
진정성 (Integrity)
투명하고 정직한 자세로 회사와 사회에 신뢰를 주는 사람
조직문화
셀릭스는 신뢰를 바탕으로
자율과 책임이 공존하는 조직문화를 지향합니다.
우리는 위계보다 소통과 존중, 절차보다 실행과 성과, 지시보다 주도성과 협업을 중요하게 생각합니다.
열린소통(Open Communication)
누구나 자유롭게 의견을 제시하고, 함께 해결책을 찾습니다.
상호존중 (Respect)
직책이 아니라 '사람'으로서 서로를 존중합니다.
지속학습 (Continuous Growth)
배움과 성장의 기회를 스스로 찾고, 회사는 이를 지원합니다.
성과공유 (Shared Success)
개인의 성취가 팀의 성과로 이어지고, 함께 성장의 기쁨을 나눕니다.